Kad SEB klienti vēlas veikt kādus darījumus ar fiksēto ienākumu instrumentiem, piemēram, iegādāties vai izlaist obligācijas, Montas komanda Rīgā vienmēr ir iesaistīta šajos procesos. “Fiksēto ienākumu finanšu instrumenti ir specifiska, taču ļoti interesanta joma. Mans uzdevums ir atrast iespējas uzlabot mūsu procesu ātrumu un efektivitāti, un meklēt inovācijas mūsu jomā,” stāsta Monta.
Lūdzu, pastāsti par savu līdzšinējo karjeru SEB!
Es pievienojos SEB pirms trīsarpus gadiem. Kāda no manām draudzenēm jau strādāja SEB, un viņa ieteica, ka tā būtu laba darba vieta arī man. Finanšu joma ir ļoti interesanta, un SEB ir labi zināma, stabila banka ar labu reputāciju kā lielisks darba devējs.
Tāpēc es pieteicos, ierados uz darba interviju un sāku strādāt kā darījumu speciāliste Fiksēto ienākumu darījumu nodaļā. Šajā amatā pavadīju trīs gadus un tad kļuvu par procesu speciālisti.
Es zinu, ka daudzi no maniem kolēģiem ir pievienojušies SEB, jo kāds no viņu draugiem vai paziņām, kas jau strādāja SEB, tiem ieteica pieteikties kādai pozīcijai. Neviens taču neieteiktu sliktu darba devēju saviem draugiem, vai ne? Turklāt man liekas forši strādāt kopā ar draugiem.
Monta Vizule
Amats: Procesu speciāliste Fiksēto ienākumu darījumu nodrošināšanas nodaļā SEB grupas biznesa pakalpojumu centrā Rīgā
Izglītība: Maģistra grāds starptautiskajās finansēs, RISEBA
Intereses: Pavadīt laiku dabā un garās pastaigās
Vai Tev pirms pievienošanās SEB bija kāda pieredze darbā ar fiksēto ienākumu darījumiem?
Nē. Pirmā reize, kad man izskaidroja par fiksēto ienākumu finanšu instrumentiem, bija darba intervijas laikā. Vadītāja man pastāstīja, ka man būs iespēja apgūt visas vajadzīgās zināšanas un prasmes, un svarīgākais, kas tiek sagaidīts no manis, ir vēlme mācīties.
Pastāsti, lūdzu, kādi ir Tavi darba uzdevumi!
Mūsu komandā ir 10 kolēģi un mans uzdevums ir tos atbalstīt ikdienā, kā arī meklēt iespējas pilnveidot mūsu procesu efektivitāti. Esmu arī atbildīga par jauno kolēģu un citu darbinieku apmācību.
Mūsu ikdienas darbs ir cieši saistīts ar dažādu IT sistēmu izmantošanu. Tās, protams, nemitīgi mainās, tāpēc viens no maniem uzdevumiem ir testēt jaunās iespējas un funkcijas, pirms kolēģi sāk tās lietot. Kad parādās kāds jauns process, IT sistēma vai kādas citas izmaiņas mūsu jomā, tās vispirms iet caur manām rokām.
Kas Tev vislabāk patīk Tavā darbā?
Mans darbs ir dinamisks, un katra diena ir atšķirīga. Man ir bieži jāiedziļinās kādā konkrētā problēmā un to jāizpēta, un šis process man ļoti patīk.
SEB strādāju jau trīsarpus gadus, un joprojām šeit ir daudz lietas, ko mācīties. Mums ir daudz iespēju horizontālajai karjeras izaugsmei, un šeit man vienmēr ir sajūta, ka es virzos uz priekšu un pilnveidojos.
Kas Tevi motivē un sniedz Tev enerģiju?
Priekš manis motivācija ir kaut kas, kas nāk no iekšienes. Man ir jāsadarbojas ar daudziem kolēģiem no citiem departamentiem gan šeit Baltijas valstīs, gan citās vietās, kur SEB ir pārstāvēts – Stokholmā, Helsinkos, Ņujorkā, Londonā un citur.
Man ir iespēja piedalīties liela mēroga projektos, un tas mani iedvesmo. Protams, atbalsts no maniem vadītājiem ir ļoti svarīgs, un es novērtēju arī to, ka man ir iespēja piedalīties man izvirzīto mērķu noteikšanā.
Kādas ir Tavas ambīcijas nākotnei?
Ja man ir jāizvēlas starp cilvēku vadīšanu un procesu vadību, pašlaik man interesantāks ir darbs ar procesiem. Es redzu, ka fiksēto ienākumu darījumu jomā joprojām varu apgūt daudzas lietas.
Man šķiet, ka labāk ir iegūt padziļinātas zināšanas kādā konkrētā jomā, nekā vispārīgas zināšanas par daudzām lietām.
Iespējamie tālākie virzieni manai nākotnei varētu būt uz procesiem orientētie amati ar plašāku atbildību, piemēram, biznesa analītiķis vai starptautisko procesu eksperts.
Vai vari atklāt kā Tu atpūties pēc darba?
Man patīk ceļot. Es to daru arī pašlaik, tikai šobrīd mani ceļojumi ir uz netālām vietām – dabas takām, jūrmalu vai mežiem. Man patīk atrasties dabā, doties garās pastaigās un vienkārši atrasties ārpus četrām sienām un ārpus Rīgas.
